これはおそらく一番(いちばん)少ない(すくない)パターンだと思わ(とおもわ)れます。就職(しゅうしょく)に際(さい)して、データを示し(しめし)てそれを論じ(ろんじ)ていくことを重視(じゅうし)する会社(かいしゃ)が試験(しけん)として採用(さいよう)するくらいだとは思い(おもい)ます。ですが、念のため(ねんのため)記し(しるし)ておきますね。名前(なまえ)の通り(とおり)、まず何か(なにか)のデータを示さ(しめさ)れます。そしてそれをもとにあなたの考え(かんがえ)を問われる(とわれる)ことになります。小論文(しょうろんぶん)の書き方(かきかた)としては、なんだか難しく(むずかしく)捉え(とらえ)がちかもしれませんがそんなことはありません。これも定石(じょうせき)どおりに考え(かんがえ)ていけば、書き方(かきかた)は案外(あんがい)簡単(かんたん)なのですよ。このパターンの小論文(しょうろんぶん)を書く(かく)のにまず必要(ひつよう)なことは、「データを読み取る(よみとる)」ことです。当たり前(あたりまえ)ですよね。そしてその「データの特徴(とくちょう)を考える(かんがえる)」ということも必要(ひつよう)です。そして問い(とい)にデータを使っ(つかっ)て答え(こたえ)ていくわけです。例えば(たとえば)、女性(じょせい)の年齢別(ねんれいべつ)の労働力(ろうどうりょく)の率(りつ)を国別(くにべつ)に見る(みる)グラフがデータとして示さ(しめさ)れたとします。問われ(とわれ)ているのは、「日本(にっぽん)の女性(じょせい)の働き方(はたらきかた)について」の考え(かんがえ)です。データをきちっと見(み)て、他国(たこく)との比較(ひかく)を行い(おこない)ます。その結果(けっか)、日本(にっぽん)の女性(じょせい)だけにある特徴(とくちょう)を読み取っ(よみとっ)て、その特徴(とくちょう)についてあなたの考え(かんがえ)を示し(しめし)ていくわけです。この時(このとき)に女性(じょせい)の労働(ろうどう)環境(かんきょう)の問題(もんだい)などについて、日頃(ひごろ)から新聞(しんぶん)などで勉強(べんきょう)しておくと論(ろん)が深まる(ふかまる)でしょう。あくまでもデータを読み込ん(よみこん)で、そのうえで自分(じぶん)の考え(かんがえ)を述べ(のべ)ていく必要(ひつよう)があります。課題(かだい)文型(ぶんけい)と同じ(おなじ)で、データを無視(むし)することは減点(げんてん)の対象(たいしょう)となります。あくまでもデータ、を元(もと)にすることが必要(ひつよう)です。就職(しゅうしょく)試験(しけん)のために、このパターンの小論文(しょうろんぶん)の書き方(かきかた)も覚え(おぼえ)ておくとよいですね。消費者金融というと
金貸しと言われてちょっと怖そうですね。